Education: Masters degree
Lanuages Fluent: English, French
Industry: Consulting, Education and Training, Service, Technology
Years of Experience: I've spent 11 years or more in Change Management
Responsibility Level: C-Suite Executive
Change Management Skills Experience:
Academia/University, AI and Robotic Process Automation (RPA), Behavioral Science/Neuroscience, Change Plan Development, Change Team Coaching, Communication Strategy, Consulting, Culture Design, Digital Transformation, Diversity Equity and Inclusion, Human Centered Design, Mergers Acquisitions and Divestitures, Operational Excellence, Organizational Change Management, Organizational Design, Process Improvement/Optimization, Stakeholder Analysis/ Engagement, Training and Development, User Experience
Discipline Type Experience:
Agile Methodology, Data Analysis and Metrics, ERP Implementation, Executive Coaching, Financial Planning / Management, Human Resources, Process Improvement / Optimization, Project Management / Implementation, Risk Management, Strategic Planning
Change Management Related Skills Experience:
Author, Coaching, Mentor, Public Speaking, Remote/Hybrid Work, Trainer, Qualified Education Provider (QEP)
Professional Designation(s):
Je suis passionné par le leadership, la transformation et la stratégie
organisationnelle. Titulaire d’une maîtrise en gestion des ressources humaines de
HEC Montréal, je suis certifié en Lean Six-Sigma et membre de l’ordre des conseillers en ressources humaines (CRHA). Je me distingue spécialement par ma grande rigueur au travail et mon sens aigu
de l’analyse. Ce qui m’anime par-dessous tout est de collaborer avec les gens afin de
les aider à évoluer et faire de leur entreprise un reflet de leurs valeurs et de leur
identité.
Professional Bio:
Je suis passionné par le leadership, la transformation et la stratégie
organisationnelle. Titulaire d’une maîtrise en gestion des ressources humaines de
HEC Montréal, je suis certifié en Lean Six-Sigma et membre de l’ordre des conseillers en ressources humaines (CRHA). Je me distingue spécialement par ma grande rigueur au travail et mon sens aigu
de l’analyse. Ce qui m’anime par-dessous tout est de collaborer avec les gens afin de
les aider à évoluer et faire de leur entreprise un reflet de leurs valeurs et de leur
identité.
